适合朗读的小故事

朗读是一种出声的阅读方式，它是小学生完成阅读起点的基本功；就语言学习而言，无论中文还是英文等任何语言学习，朗读是最重要的。小编为你整理了适合朗读的小故事，希望对你有所参考帮助。

1、上帝的苹果

斯坦利·库尼茨是个对沙漠探险情有独钟的瑞典医生，年轻的时候，他曾试图穿越非洲撒哈拉沙漠。进入腹地的当天晚上，一场铺天盖地的风暴使他变得一无所有：向导不见了，满载着水和食物的驼群消失得无影无踪，连那瓶已经开启的准备为自己庆祝36岁生日的香槟也洒得一干二净。死亡的恐惧从四面八方涌来，斯坦利的手神经质地伸进自己的口袋。“苹果!”斯坦利从绝望中清醒过来，“我还有一个苹果!”

几天后，奄奄一息的斯坦利被当地土著人救起，令他们大惑不解的是，昏迷不醒的斯坦利手中攥着一个虽然完整但已干瘪得不像样子的苹果，它被攥得如此紧，以至于谁也无法从他手中取出。

上个世纪初，这个一生不乏传奇色彩的老人去世了，弥留之际，他为自己拟写了这样一句墓志铭：我还有一个苹果。

我不知道别人是如何看待这只苹果的，毋庸置疑，它可以被看成是信念的化身，但我更倾向于这种理解：上帝在把你置于绝境的同时，一定会塞拾你一只清凉的苹果，它就藏在你身上的某个口袋里。因此没有必要抱怨自己一无所长，应该把叹息的时间用在寻找这只苹果上，只要能找到它，就一定能轻松愉悦地走出生活的沙漠。——那只苹果，其实就是你的长处。

2、最优秀的人是谁？

古希腊的大哲学家苏格拉底在临终前有一个不小的遗憾——他多年的得力助手居然在半年多的时间里没能给他寻找到一个最优秀的关门弟子。 事情是这样的：苏格拉底在风烛残年之际知道自己时日不多了，就想考验和点化一下他的那位平时看来很不错的助手，他把助手叫到床前说：“我的蜡所剩的不多了，得找另一根蜡接着点下去，你明白我的意思吗？” “明白”，那位助手赶忙说，“您的思想光辉是得很好地传承下去……” “可是，”苏格拉底慢悠悠地说，“我需要一位最优秀的承传者，他不但要有相当的智慧，还必须有充分的信心和非凡的勇气，这样的人选直到目前我还未见到，你帮我寻找和发掘一位好吗？” “好的，好的。”助手很温顺很尊重地说，“我一定竟尽全力地去寻找，以不辜负您的裁培和信任。”苏格拉底笑了笑，没再说什么。 那位忠诚而勤奋的助手，不辞辛劳地通过各种渠道开始四处寻找了。可他领来了一位又一位，总被苏格拉底一一婉言谢绝了。有一次当那位助手再次无功而返地回到苏格拉底病床前时，病入膏肓的苏格拉底硬撑着坐起来，抚着那位助手的肩膀说：“真是辛苦你了，不过你找来的那些人其实还不如你……” “我一定加倍努力，”助手言辞恳切地说，“找遍城乡各地找遍五湖四海，我也要把最优秀的人选挖掘出来，举荐给您。” 苏格拉底笑笑，不再说话。 半年之后，苏格拉底眼看就要告别人世，最优秀的人选还是没有眉目。助手非常惭愧，泪流满面地坐在病床边，语气沉重地说：“我真对不起您，让您失望了。” “失望的人是我，对不起的却是你自己。”苏格拉底说到这里，很失意地闭上眼睛，停顿了许久才又不无哀怨地说，“本来最优秀的就是你自己，只是你不敢相信自己，才把自己给忽略，给耽误，给丢失了……其实,每个人都是最优秀的，差别就在于如何认识自己，如何发掘和重用自己……”话没说完，一代哲人就永远离开了他曾经深切关注着的这个世界。

3、第一个被录取的人

某大公司招聘人才，应者云集。其中多为高学历、多证书、有相关工作经验的人。 经过三轮淘汰，还剩下11个应聘者，最终将留下6个。因此第四轮总裁亲自面试，将会出现十分“残酷”的场面。 奇怪的是，面试考场出现了12个考生。总裁问：“谁不是应聘者？”坐在最后一排右边的一个男子站起：“先生，我第一轮就被淘汰了，但我想参加一下面试。” 在场的人都笑了，包括站在门口闲看的老头子。总裁饶有兴趣的问？“你第一关都过不了，来这里还有什么意义呢？” “我掌握了很多财富，我本人即是财富。”男子道。 大家又一次笑得很开心，觉得此人不是太狂妄，就是脑子有毛病。男子说：“我只有一个本科学历，一个中级职称，但我有11年的工作经验，曾在18家公司任过职……”总裁打断他：“你的学历、职称都不算高，工作11年倒是很不错，但先后跳槽18家公司，太令人吃惊。我不欣赏。”

男子站起身：“先生，我没有跳槽，而是那18家公司先后倒闭了。”在场的人第三次笑了。一个考生说：“你真是个倒霉蛋！”男子也笑了：“相反，我认为这就是我的财富！我不倒霉，我只有31岁。” 这时，站在门口的老头子走进来，给总裁倒茶。男子继续说：“我很了解那18家公司，我曾与同事努力挽救那些公司，虽然不成功，但我从那些公司的错误与失败中学到了很多东西，很多人只是追求成功的经验，而我，更有经验避免错误与失败！” 男子离开座位，一边转身一边说：“我深知，成功的经验大都相似，而失败的原因各有不同，与其用11年学习成功的经验，不如用同样的时间研究错误与失败，别人的成功经历很难成为我们的财富，但别人的失败过程却是！” 男子就要出门了，忽然又回过头：“这11年经历的18家公司，培养、锻炼了我对人、对事、对未来的敏锐洞察力，举个小例子吧——真正的考官，不是您，而是这位倒茶的老人。” 全场哗然，惊愕的盯着倒茶的老头。那老头笑了：“很好！你定一个被录取了，因为我急于知道——我的表演为何失败。”

4、辞职

小路大学毕业后被招聘到一家大型家电公司做销售工作，小伙子对销售工作很热情，所以业绩一直不错。但美中不足的是，小路和主管的关系总有些不协调。终于有一天，因为一件也许根本就不值得一提的事情，两人吵了起来，最后小路一怒之下向老总递交了辞呈。老总对小路的印象一直不错，他考虑了良久，最后说：“把你手中的业务清理一下交给我，我会同意的。”

3个小时后，小路交给老总4份文件。第一份，关于自己本月内需要结算的各种业务上的经济往来；第二份，关于目前已经建立良好合作关系的单位名单，上面有每个负责人的地址和电话，甚至包括了各个负责人的喜好；第三份，目前正在争取的客户名单，资料中列举了这些单位经理的籍贯和简历，比如谁当过兵，谁下过乡，谁离过婚；第四份，是对还没有开展业务地区的“攻关”计划。

面对小路的临走交代，老总有些吃惊。他最后的批复是：小路留下做主管，而那位主管被降职调离这个部门。当那位主管向老总讨个说法时，老总说：“像小路这样的人才，你和他处不好关系，这本身就是失职。”

5、为他人开一朵花

一个窗台上有一朵花，这个屋里就有了生气了。一棵树上开了一朵花，这棵树就饱满成熟了。一条路上绽放一朵花，这条路就多情缠绵了。一个人给另一个人送一束花，这两人就有情有意了。一个健康人给一个病人送一把花，这个病人就有了抗争的勇气了。

让自己的生命为他人开一朵花，为他人灿烂一片天地，增加一缕温馨，添一份生存下去的理由，多一点活下去的借口，就是提高自己的生存质量。用自己的心为他人做圃，给他人吐一地绿荫，染一片色彩，就是给自己的人生喝彩。

一次无偿鲜血是一朵花，一个受伤后的救助是一朵花，一次善意的批评是一朵花，一句关切的问候是一朵花，一次适时的看望是一朵花，一个及时的电话是一朵花，一个亲切的微笑是一朵花，一次碰撞后的忍让是一朵花，一次跌倒后的搀扶是一朵花，一次大度的让贤举荐是一朵花……

有的人心是一座大花园，里面开满了吐香的鲜花，能幸福许多人，如圣女贞德，如中国的雷锋。有的人的心是一朵花，只为一个相爱的人开放，如祝英台。有的人的心是死灰，永远长不出绿叶，更开不出美艳的花。有的人的心是泥潭，让一个个人掉下去窒息而死。

能为别人开花的心是善良的心，能为别人缤纷的赞美是真诚的情，能为别人的生活绚丽而付出的人是不寻常的人，这类人必定有高贵的精神，有高尚的品格，有天使般的心灵，这类人是人心的旗帜，人世的脊梁，人群的魂魄

6、90%的玄机

有这样一道数学题：90%X90%X90%X90%X90%=？结果是59%。如果抛开简单的数学意义，这个等式说明了什么问题？

从小到大，无数次应对过各种考试的我们都知道，60分是及格线，100分似乎比较难，而90分是一个可以引以为豪的分数了。工作也是如此，很多人认为“把工作做到60%太危险，会被老板炒鱿鱼；做到100%太辛苦，也不太现实；把工作做到90%就很不错了”。这种说法似乎很有道理，但工作的过程是由一个一个细微的环节串联而成的，每个环节都以上一个环节为基础，各个环节之间相互影响的关系以乘法为基准最终产生结果，而不是百分比的简单的叠加。环环相扣的一系列过程结束后，“很不错”的90分最终带来的结构可能是59分--一个不及格的分数，这就是过程控制效应。

一个集约化的现代经营过程需要经过构思、策划、设计、讨论、修改、实施、反馈、再修正等诸多环节。如果你不能在每个环节认真对待，对每一个环节及时反馈和修正，不致力于每一个环节的完美，而是想当然的认为“结果不会有太大问题”，那么，最终的结果可能就是在这个环节你做到了90%，下一个环节还是90%，在5个环节之后，你的工作成绩就不是平均的90%，而是59%---- 一个会被激烈的竞争环境淘汰的分数。在有些情况下可能还会低于这个分数，甚至变成负数！到了这个时候，你再回过头来按照100%的标准检修，就可能意味着整个项目、整个工程都有可能需要“推倒重来”，意味这时间和资源的浪费，意味着效率低下和错失时机，意味着先前的努力付诸东流。90%X90%X90%X90%X90%=59%，这个简单的数学等式之外的意义就是---执行过程不能打折！

7、简单的道理

有一个人去应征工作，随手将走廊上的纸屑捡起来，放进了垃圾桶，被路过的口试官看到了，他因此得到了这份工作。原来获得赏识很简单，养成好习惯就可以了。有个小弟在脚踏车店当学徒。有人送来一部坏了的脚踏车，小弟除了将车修好，还把车子擦拭得漂亮如新，其他学徒笑他多此一举。车主将脚踏车领回去的第二天，小弟被挖到他的公司上班。原来出人头地很简单，吃点亏就可以了。有个小孩对母亲说：“妈妈，你今天好漂亮。”母亲问：“为什么？”小孩说：“因为妈妈今天没有生气。”原来要拥有漂亮很简单，只要不生气就可以了。

有个牧场主人，叫他孩子每天在牧场上辛勤工作，朋友对他说：“你不需要让孩子如此辛苦，农作物一样会长得很好的。”牧场主人回答说：“我不是在培养农作物，我是在培养我的孩子。原来培养孩子很简单，让他吃点苦头就可以了。

有一个网球教练对学生说：“如果一个网球掉进草堆里，应该如何找？”有人答：“从草堆中心线开始找。”有人答：“从草堆的最凹处开始找。”有人答：“从草最长的地方开始找。”教练宣布正确答案：“按部就班地从草地的一头，搜寻到草地的另一头。”原来寻找成功的方法很简单，从一数到十不要跳过就可以了。有一家商店经常灯火通明，有人问：“你们店里用什么牌子的灯管？那么耐用。”店主回答说：“我们的灯管也常常坏，只是我们坏了就换而已。”原来保持明亮的方法很简单，只要常常更换就可以了。

住在田里的青蛙对住在路边的青蛙说：“你这里太危险，搬来跟我住吧！”路边的青蛙说：“我已经习惯了，懒得搬了。”几天后，田里的青蛙去探望路边的青蛙，却发现它已被车子轧死，暴尸在马路上。原来掌握命运的方法很简单，远离懒惰就可以了。有一只小鸡破壳而出的时候，刚好有只乌龟经过，从此以后小鸡就背着蛋壳过了一生。原来脱离沉重的负荷很简单，放弃固执和成见就可以了。

有几个小孩很想当天使，上帝给他们一人一个烛台，叫他们保持烛台光亮。结果几天过去了，上帝都没来，几乎所有小孩都不再擦拭那烛台。有一天上帝突然造访，他们每个人的烛台上都蒙上了厚厚的灰尘。只有一个小孩大家都叫他笨小孩，因为上帝没来，他也每天都擦拭，结果这个笨小孩成了天使。原来当天使很简单，只要实实在在去做就可以了。

有头小猪向神请求做他的门徒，神欣然答应。这时刚好有一头小牛由泥沼里爬出来，浑身都是泥。神对小猪说：“去帮他洗洗身子吧！”小猪诧异地答道：“我是神的门徒，怎么能去待候那脏兮兮的小牛呢？”神说：“你不去待候别人，别人怎么知道你是我的门徒呢？”

原来要变成神很简单，只要真心付出就可以了。

有一支淘金队伍在沙漠中行走，大家都步履沉重，痛苦不堪，只有一个人快乐地走着。别人问：“你为何如此惬意？”他笑着说：“因为我带的东西最少。”原来快乐很简单，拥有少一点就可以了。人生的光彩在哪里？

早上醒来，光彩在脸上，充满笑容地迎接未来。

到了中午，光彩在腰上，挺直腰杆活在当下。

到了晚上，光彩在脚上，脚踏实地地做好自己。

原来人生也很简单，只要懂得“珍惜、知足、感恩”，你就拥有了生命的光彩。

【赏析】

“于细微处见精神”即“以小见大”是本文最显著的特点。从拾纸屑这件小事可看出一个人身上的美德，不是有句古训“一屋不扫何以扫天下”吗？他当然能得到老板的赏识；在孩子看来，妈妈漂亮与否取决于妈妈的态度温和与否，这何尝不是大人们审美的标准——美在心灵；网球掉进草堆里，找的方法有很多，但最可靠的就是从这头搜寻到草地的另一头，由此得出成功需要脚踏实地的精神的大道理；在沙漠中的淘金队伍中，别人都被折磨得痛苦不堪，惟独一个人很惬意，原因就在于他带的东西少，由此折射出人要快乐就得丢掉贪婪，懂得知足……

上述这些平凡的小事中蕴含着深刻的哲理，它告诉人们：“一滴水能反射出太阳的光辉”，为人处世“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”；它鼓励人们：从简单平凡的小事做起，定能得到意想不到的收获。

另外，文章采用排比句，排比段将一个个小故事缀联成文，显得和谐优美，从形式和内容上给读者以双重的陶冶。结尾几句，直接总结出了前文故事中蕴含的哲理，是全文的点睛之笔，耐人寻味。

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