学校干部年度述职和考核测评工作会议总结

学校干部年度述职和考核测评工作会议总结一：

按照学校年度考核工作方案的部署，12月23日下午，白城医学高等专科学校在行政楼一楼报告厅召开了中层干部年度述职及考核评议工作会议。会议由李晓元副书记主持。白城医学高等专科学校33名中层干部正职依次进行了年度工作述职，中层干部副职提交了书面述职材料。学校领导班子成员认真听取了各位中层干部的述职，随后，与会的各位领导和全体中层干部对各部门工作情况及中层干部本人工作情况进行了测评打分。

通过干部述职和测评打分，进一步调动了广大干部职工的工作积极性，同时，也让参会人员对各部门的工作情况有了比较详细的了解，为更好安排部署2017年工作奠定了坚实基础。

学校干部年度述职和考核测评工作会议总结二：

2016年12月28日下午，2016年党总支书记抓基层党建工作述职评议考核会在海珠校区英东楼111会议室进行，党委副书记、校长骆少明出席会议。会议由学校党委副书记何斌主持。学校党委委员、党群部门负责人、各二级党组织书记、师生党员代表参加会议。

会上，19位教学单位党总支书记依次进行了述职，既客观总结了工作特色和亮点，又查找了问题和原因，并提出改进工作的思路和措施。骆少明在听完述职后充分肯定了学校基层党组织在过去一年取得的成绩，他指出，学校各级党组织能履行抓基层党建主体责任，贯彻上级党委决定，落实《党建责任清单》，执行党政联席会议制度;党总支书记能履行抓党建第一责任人职责，与班子成员一道扎实开展基层党建工作。认真开展“两学一做”学习教育，按要求完成党员组织关系排查、教工和学生党支部按期换届、党费收缴工作专项检查等基层党建重点任务;参与学校“书记项目”，深化结对共建活动，打造党建工作品牌。落实意识形态工作责任制，加强课堂及各类思想文化阵地管理，了解掌握师生思想动态。强化师德师风和教风学风建设。

学校干部年度述职和考核测评工作会议总结三：

12月28日，重庆工业职业技术学院2016年度中层干部考核述职集中民主测评会在学校第一学术报告厅顺利举行。全体校领导，科级以上干部、教研室主任、教职工代表参加了会议。

各职能部门处级干部结合2016年度履职情况，从党建工作、人才培养、科学研究、合作发展、社会服务、文化建设、国际交流、校园安全、后勤保障等方面作了年度工作述职，对2016年学校各方面工作进行了全面总结。

述职结束后，学校党委书记王官成对述职情况进行了点评。他代表学校领导班子对各部门一年来的工作表示充分肯定，对全体教职工一年来的辛苦付出表示衷心感谢。他指出，2016年，各部门按照学校的整体工作部署，扎实、富有成效地开展和推进了各项工作，在很多方面取得了突破性进展，结出了累累硕果;各中层干部圆满完成职责任务，体现出了能打硬仗的优良作风和优秀素质。他用“严”、“新”、“实”、“旺”四个字高度赞扬了取得的成绩：一是“严”：严在政治纪律;严在工作纪律;严在生活纪律。二是“新”：理念思路新;工作有创新;方法和改进新;政治风气清新。三是“实”：工作踏实;各项任务完成扎实;成效实实在在。四是“旺”：学校声誉旺;学校人气旺;学校前景旺。同时，王官成书记还指出，2016年学校各项工作仍然存在一些不足，主要表现为工作的计划性不够，工作的配合性不高，工作的开创性不强。他要求各部门进一步增强工作的目的性、针对性;加强沟通联系，强化“中间地带”的管理;完善逐级向上负责、逐级向下管理的层级管理模式;继续开拓创新，稳中求进。

王官成书记强调要继续做好三项工作：第一，考核办针对各部门工作完成情况，包括工作上的重大失误等问题进行公正、严格的考核。第二，要科学合理地运用考核结果，建立相关机制落实奖惩，促使高校办学的人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新、国际交流等五大任务完成得更好。第三，党政办牵头，做好对个人、部门和学校整体总结和考评资料的存档工作。最后，王官成书记就期末工作做出指示和安排：一是做好全方位的期末工作，尤其是期末考试相关工作。二是做好安全稳定工作，尤其是元旦放假、返校的学生安全工作，进一步抓好安全文明宣传、门岗管理等日常工作。三是做好年末岁首的党风廉政建设工作，严格按照上级指示和文件要求，严肃工作作风和生活作风。

会后，全体参会人员通过无记名投票的方式，对职能部门中干进行了民主测评。

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