大学水利水电与建筑学院学生会工作总结

文章 2019-07-17 15:45:22 1个回答   ()人看过

本次招新工作圆满结束,这次招新工作之所以这么成功,一是得到院领导和团委老师的鼎力支持,同时主席团的引导和准备工作做得好。但在整个过程还是出现了一些小的问题,但在主席团的领导下我们把所有问题都克服了。下面就具体谈谈本次招新工作的情况。

由于此次招新工作时间比较紧,本次的动员大会安排不很好。有少数同学没领到报名表。但后来主席团及时处理,解决了这个问题。还有一个明显的问题就是很多学生会和社团招新时间冲突。导致有部分同学走错了面试地点。这些问题在以后招新都要注意。同时我们也可以向其他学生会和社团学习一些好的方法。比如说在面试前,把所有参加面试人员集中起来,站成队列,按所报部门站好,这样又方便主席团的讲话,有不会走错自己所报的部门,同时我们要带好工作证,以便更好开展招新工作。让我们水院的招新独创一格。

对于外联部的招新过程还是比较不错的。首先报外联部的同学比较多,同时我们的评委都很有实力,有我们院前两届的外联部部长,他们有丰富的外联经验,肯定能够选拔出优秀的外联人才。他们有很经典的外联问题去考验新的外联人,包括书面语言和实际的应变能力。

首先不得不说90后的就是不一样,他们很多上台都不怎么紧张,很有自己的看法,表现得都很出色,但我们最终只留下了11个进入试用期。

同时在招新工作中也遇到了一些小问题,由于报外联的人比较多,里面有很多优秀的人才,而我们要的人数又有限,所以一些调配工作很重要。但由于学生会要集体裁员,其他部也要不了那么多人,所以导致有些也很优秀的同学没能进入我们院学生会,而且大家是同一个院的,以后抬头不见低头见,所以这个问题还有待解决,总之要想一个比较好的方法处理好,让他们都有自己发展的舞台。

总的来说,这次招新工作还是取得了很好的成绩,选拔了优秀新一届的学生会干部,同时也注意一些出现的问题。以便下一次招新工作不会出现类似的问题。让我院的招新工作越来越好。

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