对下属的考察鉴定范文

文章 2019-07-05 18:12:10 1个回答   ()人看过

现通过个别交谈的形式,对季晓林同志的综合素质等方面的情况进行了广泛的了解,该同志的考察鉴定报告如下:

一、政治敏锐性强,具备较高的思想政治素质。

坚持学习党的十七大报告和邓小平理论等重要政治思想,能够在工作中理解国家的一系列方针政策,做到在思想上与组织保持一致,培养自身的大局观念,不断改造自己的世界观和价值观。思想上积极向党组织靠拢,定期上交思想汇报,时时向身边的党员同志学习,处处以党员的标准严格要求自己,不断提高自身的政治觉悟。能够积极踊跃参加关里组织的各项活动,有较好的群众公信度。

二、爱岗敬业,具备较强的工作能力和协调能力。

工作中能够坚持热情的工作态度和严谨的工作作风,办事不推诿,遇难不回避。能与其他同志处理好工作关系,注意坚持协作和配合,兢兢业业,尽职尽责。工作中注重宣传政策,将相关的政策变化及时通知相关企业,以避免因政策调整影响企业生产计划。在严格执法的同时,对企业提出的问题耐心解答,百问不厌,受到管理相对人的好评。

三、善于学习,具备良好的业务素质。

坚持业务理论学习,注重积累工作经验。在实际工作中,在积累工作经验的同时,注意自身业务知识的更新,认真学习和贯彻加工贸易的各项新政策,注重业务理论和实践的结合,虚心向经验丰富的同志学习,不断提高自己的业务水平和工作能力。

四、廉洁自律,树立良好的公仆形象。

工作中,该同志能时刻提醒自己保持积极地工作态度和严谨的工作作风,严格遵守海关的各项廉政纪律及海关人员六项禁令,真正做到用权为公,以自身的行动树立了一个海关关员严于自律、依法行政的良好形象,赢得了工作对象的广泛赞誉。切实模范地履行着为祖国把关,文明服务的责任。

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